NIC 19 - Beneficios a los Empleados
Indice
Desde el párrafo
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INTRODUCCION
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OBJETIVO 1
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ALCANCE 2
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DEFINICIONES 8
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BENEFICIOS A LOS EMPLEADOS A CORTO PLAZO 9
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- Reconocimiento y medición 11
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- Información a revelar 25
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BENEFICIOS POST-EMPLEO: DISTINCION ENTRE PLANES DE APORTACIONES DEFINIDAS Y PLANES DE BENEFICIOS DEFINIDOS 26
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- Planes multi-patronales 32
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- Planes de beneficios definidos que comparten riesgos entre entidades bajo control común 40
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- Planes gubernamentales 43
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- Beneficios asegurados 46
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BENEFICIOS POST-EMPLEO: PLANES DE APORTACIONES DEFINIDAS 50
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- Reconocimiento y medición 51
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- Información a revelar 53
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BENEFICIOS POST-EMPLEO: PLANES DE BENEFICIOS DEFINIDOS 55
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- Reconocimiento y medición 56
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- Contabilización de las obligaciones implícitas 61
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- Estado de situación financiera 63
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- Reconocimiento y medición: valor presente de las obligacionespor beneficios definidos y costo de los servicios del periodo presente 66
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- Costo de los servicios pasados y ganancias y pérdidas en el momento de la liquidación 99
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- Reconocimiento y medición: activos del plan 113
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- Componentes del costo de los beneficios definidos 120
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- Presentación 131
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- Información a revelar 135
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OTROS BENEFICIOS A LOS EMPLEADOS A LARGO PLAZO 153
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- Reconocimiento y medición 155
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- Información a revelar 158
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BENEFICIOS POR TERMINACION 159
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- Reconocimiento 165
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- Medición 169
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- Información a revelar 171
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TRANSICION Y FECHA DE VIGENCIA 172
Contenido del Curso
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Beneficios por Terminación
3 Temas
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